四千八百元。
刘秀英。
整烫标准、返工控制和新工协助奖金。
四千二百元。
方彩霞。
上衣缝制、班组协调和女装训练奖金。
四千六百元。
何志强。
自动设备稳定、基础机修和内部转训奖金。
三千五百元。
宋建军两千二百元。
高小兵一千八百元。
蒋卫东两千五百元。
从海州回来的四个人，专项奖金合计一万元。
何志强低头看着自己的手。
在海州时，设备稳定运行是他的责任。
机器不出问题，没人觉得他有功劳。
回到望山，机器少停一分钟，都有人替他记在奖金表上。
第三组紧接着出现。
沈秋禾。
新仓建设、制度落地和提前转正专项奖金。
三千元。
唐晓悦。
人事档案、招聘执行和合同整理奖金。
两千元。
赵小雨。
影像记录、技术档案和女装线资料整理奖金。
两千五百元。
郭师傅。
配电改造、设备接线和安全保障奖金。
两千元。
邵国峰。
厂区安全、夜间值守和风险处置奖金。
一千五百元。
郑勇入职时间最短。
按照实际出勤折算专项奖八百元，其中已经包含折算后的全员经营共享奖。
没有一个支持岗位被漏掉。
沈秋禾没有因为是程远的妻子少拿。
也没有因为是自己人多拿。
所有数字都有验收表。
所有奖金都能找到对应记录。
第四组。
曹慧。
工坊署名、质量复核和女装工艺转换奖金。
本月奖金六千六百元。
曹慧盯着自己的名字，眼圈一下红了。
她的八万元署名礼服还没有最终交付。
但此前完成的质检、复核和工艺转换，全部按照制度结算。
再下一行。
宋晚晴。
临江技术复核及女装能力验证，四千元。
女装工艺标准初版验收，三千元。
首批工人转训，一千元。
合计八千元。
整个会议区忽然静了。
宋晚晴来到望山不过几天。
八千元，还只是奖金。
有人下意识看向陈望。
陈望说道：
“没有宋师傅。”
“望山就没有女装高定线。”
“但九套试单还没有交付。”
“没有交付的奖金，今天一分钱也不提前发。”
“这八千，只结算她已经完成的技术验证、工艺标准和首轮转训。”
大屏再次刷新。
最后一个名字出现。
顾长山。
总工艺体系授权、男装高定复核、质量标准、工坊带教和女装转线协同奖金。
两万八千元。
加上三万元基础工资。
本月应发五万八千元。
会议区里彻底没了声音。
五万八。
这是望山县很多普通工人一整年的收入。
现在，顾长山一个月拿到了接近六万元。
老人自己也皱起眉：
“两万八？”
“我这个月没亲手做那么多衣服。”
陈望看着他：
“顾师傅。”
“这笔钱不是按您踩了多少针算的。”
“望山的衣服敢卖两万八、八万、十二万。”
“工人敢在一块几千元的面料上下剪。”
“客户敢把订单交给一个县城新厂。”
“因为最后一道关，是您。”
“您守住的不是一件衣服。”
“是望山所有衣服的价格。”
会议室外。
十几名工人齐齐看向顾长山。
顾长山盯着那五万八千元看了几秒。
他拿起桌上的工艺标准表：
“钱既然给到这个数。”
“以后谁想拿差不多三个字糊弄我。”
“自己脱工服。”
陈望笑了：
“您先把钱收了。”
顾长山把手机放到桌上：
“到账再说。”
宋晚晴看了他一眼：
“一个月五万八。”
“总工艺师没白当。”
顾长山板着脸：
“你把女装线立稳。”
“下个月未必比我少。”
宋晚晴轻轻哼了一声：
“那你等着。”
林静姝切换到奖金表最后一页。
【其余一线及支持岗位工序、质量与共享奖金合计：50200元。】
没有念到名字的人，个人明细同样已经发到手机。
十七万六千二百元奖金。
一分不多。
一分不少。
大屏另一端，许知夏看着一串串奖金数字。
她忽然想起，自己和陈望在深圳最困难的时候，曾经为了几千元房租争执。
现在，他已经能在一次会议里，给员工发出十七万多元奖金。
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林静姝切换最后一页。
【望山衣造内部工资及奖金合计：523000元。】
五十二万三千元。
还没有结束。